Tanulócsoport 2023 éves ünnepség
Növekedés, finom adatok, kiváló raktárkészlet, nulla ügyfélpanasz
2024. január 26-án ünnepi hangulatban sikeresen lezajlott az istudy Csoport éves találkozója. A témával"Növekedés, finom adatok, kiváló raktárkészlet, nulla ügyfélpanasz", az éves közgyűlés bemutatta az istudy Group elmúlt évben elért ragyogó eredményeit, és dicséretben részesítette és jutalmazta a kiváló munkatársakat.
A műsorvezető lépett színpadra, és hivatalosan is megkezdődött az éves találkozó. Humoros módon meleg és örömteli légkört hoznak mindenkibe, és életerőt öntenek az egész éves találkozóba.
Az éves közgyűlés kezdetén vakdobozt hajtottunk végre, hogy mindenki tele legyen elvárásokkal, minden vakláda meglepetéseket tartalmazzon, hogy a jelenlévő munkatársak tele legyenek elvárásokkal. Végül a játék során a három szerencsés nyertes a vakdoboz ajándékot nyerte el.
A kiválóságra való törekvésben vannak olyan emberek, akik erőfeszítéseikkel és hozzájárulásaikkal tűnnek ki, és ezeket az erőfeszítéseket és eredményeket becsülettel el kell ismerni. Az istudy Group elismerésben részesítette és jutalmazta munkatársait az elmúlt évben nyújtott kiemelkedő teljesítményükért. Ezek az alkalmazottak az elmúlt évben kiváló munkaképességről és kiemelkedő hozzájárulásról tettek tanúbizonyságot, és büszkeségük és példaképük a Csoport számára.
Ezután sorsoljuk ki a szerencsejátékot, és minden munkatárs azt várja, hogy ő legyen a szerencsés, és gazdag nyereményben részesüljön. A harmadik díjat, a második díjat és az első díjat sorra sorsolták ki, így a hangulat tetőfokára hágott.
Az éves találkozó nélkülözhetetlen az előadás, minden csapat gondosan elkészítette a programot, hogy megmutassa tehetségét és csapatszellemét, hogy mindenki nevetve töltsön el egy boldog pillanatot.
Az istudy Csoport 2023-as éves ülésén a Csoport különdíjakat adott át az öt, tíz és tizenöt szint dolgozóinak kiemelkedő munkájuk és a vállalatnál végzett lojális szolgálatuk elismeréseként. Ezek a díjak nemcsak az egyének elismerését és bátorítását jelentik, hanem az istudy Group háláját is kifejezik alkalmazottai felé. Az Ön elhivatottsága és kemény munkája a cég sikerének pillére, és remélem, hogy ezek a díjak arra ösztönzik majd Önt, hogy továbbra is nagyobb mértékben járuljon hozzá Istudy fejlődéséhez.
A jeles alkalomból különdíjjal jutalmazzuk azokat az értékesítési bajnokokat, akik az értékesítés területén kiváló értékesítési képességekkel és kiváló értékesítési képességekkel túlteljesítették az értékesítési célt, és jelentős eredményeket hoztak a cég számára. Nemcsak kiváló értékesítési képességekről tettek tanúbizonyságot, hanem kiváló ügyfélkapcsolat-kezelési és kiváló tárgyalókészségről is. Gratulálunk az értékesítési bajnoknak! Erőfeszítései és elhivatottsága ragyogó eredményeket hozott az istudy Group értékesítési teljesítményében
Gyakorlati tettekkel inspirálni, személyiségbájjal irányítani, szakmai tudással irányítani, tudományos módszerekkel irányítani, erős csapatot építeni, a vezetési rendszer leendő sztárjait leadni. A sztármenedzserek díja azt is lehetővé tette, hogy az emberek szemtanúi legyenek a csoport vezetői és vezetői szintjének kiváló teljesítményének.
Következő, ideje letenni az egyes osztálycsapatok esküjét! A három csapat eskütétel megmutatta az istudy-csoport csapatának összetartását és centripetális erejét, és megfogadták, hogy magasabbak lesznek a célok és erősebb csapaterő.
Végül Lin Dong, az istudy Group alapítója beszédet mondott a színpadon, áttekintette a cég 2023-ban elért eredményeit, és szívből jövő köszönetét és elismerését fejezte ki minden alkalmazottnak az elmúlt évben végzett kemény munkájáért és eredményeiért. Egyúttal tisztázta a cég 2024-es céljait és fejlesztési irányát. Javaslatot tett a 2024-es év témájára: növekedés, finom adatok, kiváló készlet, nulla vásárlói panasz! Ez a téma pontosan összefoglalja, mit próbál elérni a cég az újévben. Lin Dong bemutatta az istudy Group vállalati kultúrájának korszerűsítését is.
1. Jövőkép: Globális professzionális bútoripari szolgáltatóvá válni
Globális professzionális kereskedelmi bútormegoldás szolgáltató lenni
2. Küldetés: Jobb tanulási, irodai orvosi környezet kialakítása
Hozzon létre jobb tanulási, irodai és orvosi ellátási környezetet
3. Értékek: Ügyfélközpontú, mindenki számára előnyös az együttműködőkkel, megosztás a küzdőkkel
4. Alapkoncepció:
(1) Munkafilozófia: elkötelezettség, hatékonyság és kitartás
(2) Foglalkoztatási filozófia: az egyének tisztelete, a hasonló gondolkodásúak, értéket teremtenek
(3) Fejlesztési koncepció: szakmai fókusz, kiválóság, folyamatos innováció
(4) Minőségi koncepció: Először csináld jól, nyerj a minőséggel
(5) Szolgáltatási koncepció: Az ügyfél a legnagyobb vezető
Éves bónuszosztás
A Tail Tooth Dinner az éves találkozó utolsó része, ahol az alkalmazottak kommunikálnak kollégáikkal és élvezik az ételeket. Ezzel egy időben a cég egy gyönyörű újévi kézi ceremóniával is készült a dolgozóknak, hogy kifejezzék köszönetüket és áldásukat.
2024, haladjunk előre kéz a kézben, és alkossunk még ragyogóbbakat!
Az istudy Group 2023 éves találkozója sikeresen zárult
Ez az esemény nemcsak az istudy Group ragyogó eredményeit mutatja be, hanem az összetartás és a csapatszellem erejét is kiemeli. Úgy gondolják, hogy a következő napokban a Jiansheng Group továbbra is fenntartja az innováció és a vállalkozás szellemét, folyamatosan törekszik a kiválóságra, és jobb szolgáltatást nyújt ügyfeleinek.